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九成以上中职毕业生留在安徽省芜湖城就业

安徽省芜湖市教育局近日对2009年全市中等职业学校毕业生低收入情况展开了统计分析,找到有九成以上的毕业生自由选择在家乡低收入。市教育局负责人指出,这指出芜湖中职毕业生对家乡经济发展的前景充满信心,也解释本地企业给与中职毕业生的待遇近年来明显提高,与繁盛地区企业的差距在增大。 据介绍,2009年芜湖市中职毕业生有5293人,目前构建低收入的有5196人,就业率超过98.13%,早已低收入的毕业生中,自由选择在本地企业低收入的有4752人,相似92%。

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本文摘要:安徽省芜湖市教育局近日对2009年全市中等职业学校毕业生低收入情况展开了统计分析,找到有九成以上的毕业生自由选择在家乡低收入。市教育局负责人指出,这指出芜湖中职毕业生对家乡经济发展的前景充满信心,也解释本地企业给与中职毕业生的待遇近年来明显提高,与繁盛地区企业的差距在增大。 据介绍,2009年芜湖市中职毕业生有5293人,目前构建低收入的有5196人,就业率超过98.13%,早已低收入的毕业生中,自由选择在本地企业低收入的有4752人,相似92%。

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安徽省芜湖市教育局近日对2009年全市中等职业学校毕业生低收入情况展开了统计分析,找到有九成以上的毕业生自由选择在家乡低收入。市教育局负责人指出,这指出芜湖中职毕业生对家乡经济发展的前景充满信心,也解释本地企业给与中职毕业生的待遇近年来明显提高,与繁盛地区企业的差距在增大。

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据介绍,2009年芜湖市中职毕业生有5293人,目前构建低收入的有5196人,就业率超过98.13%,早已低收入的毕业生中,自由选择在本地企业低收入的有4752人,相似92%。据涉及人士分析,芜湖经济近些年来高速发展,前景辽阔,给中职毕业生获取了许多低收入岗位和机遇;芜湖本地企业更加推崇生产一线技术人才队伍的建设,员工的工资水平和福利待遇明显改善,与繁盛地区企业给与的待遇差距在增大;此外,毕业生在家乡低收入可以享用家庭的寒冷,各种开支比较较小。


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